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Der Bereich „Wirtschaft und Management“ deckt ein breites Spektrum ab. Dies spiegelt auch die Vielzahl der in Österreich angebotenen FH-Studiengänge mit unterschiedlichen Schwerpunkten wider.
Die potenziellen Arbeitsmärkte für FH-AbsolventInnen eines Wirtschaftsstudiums sind von einem Prozess der Internationalisierung und Globalisierung gekennzeichnet. Geänderte politische Rahmenbedingungen und die internationale Finanzkrise stellen die Wirtschaftswelt vor neue Herausforderungen. Viele Unternehmen befinden sich derzeit in einem Restrukturierungsprozess, um einerseits die Auswirkungen der Wirtschaftskrise zu bewältigen und andererseits für die Zukunft gerüstet zu sein.

FH-AbsolventInnen eines Wirtschaftsstudiums stehen zahlreiche Betätigungsfelder in allen Bereichen der nationalen und internationalen Wirtschaft offen – sowohl in der Privatwirtschaft als auch im öffentlichen Dienst sowie in Non-Profit-Organisationen. Die Bereiche sind vielfältig: Bank- und Finanzwirtschaft, Handel, Import/Export, Unternehmensberatung, Industrie, Wirtschaftsberatung, Wirtschaftsprüfung, Treuhandwesen, Markt- und Meinungsforschung, Logistik/Materialwirtschaft, Immobilienwirtschaft, Versicherungswirtschaft, Wissensmanagement, E-Business etc. Die Tätigkeitsfelder erstrecken sich von Controlling, Rechnungswesen, Personalwesen über Produktmanagement, Projekt- und Prozessmanagement, Marketing, Werbung, Vertrieb, Verkauf, Qualitätsmanagement etc.

Umfassende und solide betriebswirtschaftliche Kenntnisse werden in allen genannten Branchen vorausgesetzt. Ganzheitliches und unternehmerisches Denken, das Lösen von betrieblichen Problemen und Entwickeln von Lösungsstrategien im Team sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung sind wichtige betriebswirtschaftliche Kompetenzen. In einem internationalen Tätigkeitsfeld ist zusätzlich die Kenntnis entsprechender rechtlicher, wirtschaftlicher und politischer Rahmenbedingungen von großer Bedeutung. Auf soziale Kompetenzen wie Teamfähigkeit, Motivationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und das gesamte persönliche Auftreten wird zunehmend Wert gelegt. Aufgrund der starken Internationalisierung sind ausgezeichnete Englischkenntnisse und interkulturelle Kompetenz unverzichtbar.

Der Bedarf an hoch qualifizierten MitarbeiterInnen ist trotz der noch immer angespannten wirtschaftlichen Situation nach wie vor gegeben. Besonderes Wachstumspotenzial wird den Bereichen Beratung, Financial Risk Management und Verkauf zugeschrieben. Wer schon Berufserfahrung vorweisen kann und bereit ist, für mehrere Jahre ins Ausland zu gehen, steigert seine Karrierechancen maßgeblich.